ドライバーミーティング | ひめさゆり訪問マッサージ

皆さんこんにちは。鴫原です。
先日、ドライバー部門でミーティングを行いました。

仕組みづくりをどんどんしていくため、話し合いをしながら基準等を決めていきました。

●今の自分たちはどんな状態か?（現在地を把握する）
例として、
・目的地までのルートは基準である3ルート~5ルートは頭に入っているか?
・ひめさゆりのステッカーを貼れるような(看板を背負って走る)マインド、ドライビングスキルになっているか?
・チームとしてどうしていきたいか?（ビジョンのすり合わせ）
・個々で適切な目標は立てられているか?（達成感を味わえる目標）
・何か目標に対して悩みなどはないか?（定量化が適正か？達成への不安など）
・個々で立てた目標で工夫して取り組んでいることは？（創造性を膨らませ、チャレンジしていること）
・個々で立てた目標はどんな工夫をして達成できたのか。 またはどんなところで苦労しているのか(未達になってしまう時)。
・現在の状況、何を、いつ頃、こんな場所していたか、などをみんなで共有してるか？（仲間の力を借りれているか？）

などなど。

次回のミーティングも、盛りだくさんな内容ですが、命をのせているため重要なことをどんどん話し合っていきます！